為幫助新員工盡快融入路橋集團這個大家庭，7月16日上午，一分公司在所屬項目會議室舉行了2022屆新員工入職見面會暨“導師帶徒”簽約儀式。一分公司總經(jīng)理李文兵、黨支部書記劉超等參加會議。

會上，一分公司總經(jīng)理李文兵代表分公司對新員工的到來表示熱烈歡迎，并結(jié)合安徽路橋集團宣傳片，對公司生產(chǎn)經(jīng)營、人才建設、黨群工作等情況進行介紹。隨后，新員工逐一進行自我介紹，分享入職一周后的感受。項目負責人則圍繞自身的成長歷程，闡述項目工作和生活方面的收獲和感悟。會上，在參會人員集體見證下，五位新員工分別與專業(yè)導師和成長導師順利完成師帶徒簽約。

一分公司總經(jīng)理李文兵對新員工提出三點期望和要求：一是堅定信念，做胸懷抱負的青年。統(tǒng)一思想，自覺承擔起時代賦予青年的偉大使命。二是刻苦學習，做愛崗敬業(yè)的員工。把握住自我提升的機會，從一點一滴學起，厚積薄發(fā)。三是勤奮務實，做勇于擔當?shù)娜瞬拧?/b>時刻保持永不退縮的責任感和敢于開拓進取的勇氣，勇挑重擔、樂為脊梁。