4月30日上午，安徽路橋集團(tuán)第四分公司2019年職工大會在徽苑安港酒店會議室隆重召開。

本次大會的主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)2018年工作，進(jìn)一步研判形勢，明確四分公司2019年的奮斗方向，理清思路、明確任務(wù)，動員全體員工不忘初心、砥礪奮進(jìn)，為四分公司的高質(zhì)量發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

本次大會實到76人，參加人數(shù)符合要求。四分公司聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)、公司財務(wù)總監(jiān)鄧?yán)俚綍笇?dǎo)并發(fā)言。分公司黨總支書記、工會主席朱大俊主持會議。大會聽取并審議通過了四分公司《總經(jīng)理工作報告》，并形成了《大會決議》。會上簽訂了四分公司《2019年基層黨組織工作目標(biāo)管理責(zé)任書》《2019年項目目標(biāo)管理責(zé)任書》《2019年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》。會議表彰了2018年度分公司先進(jìn)集體及先進(jìn)生產(chǎn)者、優(yōu)秀項目經(jīng)理、優(yōu)秀安全員、優(yōu)秀施工員、工會積極分子等先進(jìn)個人

四分公司黨總支副書記、總經(jīng)理洪杰作了題為《固本強(qiáng)基抓管理 守正創(chuàng)新謀發(fā)展 昂首闊步邁上四分公司高質(zhì)量發(fā)展新征程》的工作報告。報告從管理管控、市場開拓、人才競爭、黨風(fēng)黨建四個方面總結(jié)了去年分公司的工作，認(rèn)為2018年是鷹隼試翼、風(fēng)塵翕張的一年，是乘風(fēng)破浪、奮勇拼搏的一年，也是追求卓越，不斷提升和突破的一年。報告從基礎(chǔ)管理、市場經(jīng)營、生產(chǎn)任務(wù)、人才培養(yǎng)、黨建發(fā)展五個方面進(jìn)行了2019年的工作部署。報告指出，2019年是中華人民共和國成立70周年，也是分公司跨越式發(fā)展的關(guān)鍵年，迫切需要廣大職工增進(jìn)團(tuán)結(jié)共識，統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作，凝聚形成干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力，以鍥而不舍的信念努力開創(chuàng)分公司發(fā)展新局面。

四分公司黨總支書記、工會主席朱大俊作了題為《不忘初心勇?lián)?dāng) 砥礪奮進(jìn)創(chuàng)佳績 群策群力譜寫四分公司跨越式發(fā)展新篇章》的講話。他指出，此次會議的勝利召開對于四分公司的發(fā)展具有重要意義，并提出三個要求：一是加強(qiáng)思想教育，堅持全面從嚴(yán)治企；二是增進(jìn)團(tuán)結(jié)共識，凝聚人心穩(wěn)健發(fā)展；三是緊抓工作重點，匯聚動力攻堅克難。朱書記強(qiáng)調(diào)全體職工要進(jìn)一步弘揚迎難而上的奮斗精神，用全新的思維統(tǒng)一認(rèn)識，用一流的標(biāo)準(zhǔn)開展工作，全面完成本次職工大會既定的目標(biāo)，向更高的發(fā)展目標(biāo)闊步邁進(jìn)。

四分公司聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)、公司財務(wù)總監(jiān)鄧?yán)偈紫葘Υ髸恼匍_表示熱烈祝賀。鄧總表示，四分公司2018年各項工作指標(biāo)完成較好，但仍有不足。希望2019年能夠攻堅克難，迎難而上，再創(chuàng)佳績，并就四分公司接下來的發(fā)展提出四點要求：一是狠抓生產(chǎn)經(jīng)營工作，大力開拓市場；二是進(jìn)一步加強(qiáng)項目的精細(xì)化管理，提升管理效率；三是加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)高效高能人才隊伍；四是加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，強(qiáng)化分公司建設(shè)。

會議要求廣大職工積極參與企業(yè)決策、履行參政議政職責(zé)，回到工作崗位后，積極宣傳會議精神，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到公司的發(fā)展思路上來，把工作著力點放到實現(xiàn)全年的目標(biāo)上來，為推動四分公司的高質(zhì)量發(fā)展激情奮進(jìn)，譜寫新篇章！